「中小企業の給与・人事制度を考える」　ＩＮＤＥＸ

№1　　どういう視点で給与・人事体系を考えるか？

№2　　時代とともに大きく変わってきた賃金体系

№3　　人事評価制度は賃金改革に“魂”を入れること

№4　　シンプル・イズ・ビューティフル

№5　　賞与こそ働きに応じたメリハリをつけられる

№6　　失敗した人事制度から学ぶ

№7　　人事評価制度導入の手順（その１）

№8　　人事評価制度導入の手順（その２）

№9　　人事評価制度導入の手順（その３）

№10　　賃金表の設計と個人別の当てはめ

№11　　効果者訓練と面接

№12　　人事制度の発展をめざして（連載を終えるにあたって）